Как учитывать вычет на ребенка в расчете компенсации, выплачиваемой при увольнении после отсутствия на работе?
Добрый день.
Сотрудник находился под следствием с ноября 2016 г. В марте 2017 г. сотрудник уволен в связи с осуждением. На дату увольнения начислена компенсация за отпуск. У сотрудника есть ребенок, с 2014 г. по заявлению сотрудника предоставляется вычет. В заявлении указано: предоставлять вычеты с 2014 г., поэтому в 2015, 2016, 2017 гг. заявления не предоставлялись. Какая будет сумма вычета при выплате компенсации? Учитывать вычеты за январь и февраль?
Сотрудник находился под следствием с ноября 2016 г. В марте 2017 г. сотрудник уволен в связи с осуждением. На дату увольнения начислена компенсация за отпуск. У сотрудника есть ребенок, с 2014 г. по заявлению сотрудника предоставляется вычет. В заявлении указано: предоставлять вычеты с 2014 г., поэтому в 2015, 2016, 2017 гг. заявления не предоставлялись. Какая будет сумма вычета при выплате компенсации? Учитывать вычеты за январь и февраль?
Comments
-
ольга-бух, добрый день! заявление не обязательно подавать каждый год. вычеты предоставляются каждый раз с начала года.
-
Lena79,
Значит вычет будет 1400 х 3 = 4200 руб.? -
ольга-бух, да, верно. Согласно статьи 218 Кодекса стандартные налоговые вычеты применяются налоговым агентом при исчислении налоговой базы нарастающим итогом в каждом месяце, когда налоговым агентом производится выплата доходов налогоплательщику.
Если в отдельные месяцы налогового периода у налогоплательщика не было дохода, облагаемого налогом на доходы физических лиц по ставке 13 процентов, стандартные налоговые вычеты предоставляются в последующих месяцах, в которых такой доход был получен, за каждый месяц налогового периода, включая те месяцы, в которых не было выплат дохода.
